2023年被称为史上最难就业年，为何2023年还未来临,其就业环境就已经被很多专家唱衰呢，其主要原因有以下三点：
第一：就业环境越来越差
2023年毕业人数激增，2021年的毕业人数为909万，2022增长为1076万，而2023年预估是1174万毕业生。2023年相较于2022年增加了1.09倍，因此就业竞争加剧。其次因为政策与疫情的原因，很多海外留学生开始回国找工作，这无疑再次恶化了就业环境。
第二：疫情持续不断
人们常说“大疫不过三”，意思是大型瘟疫最多不超过3年时间就会结束。不可否认，历史上很多大规模的疫情爆发都没有超过三年的时间，可如今，新冠形式仍不容乐观。疫情持续不断导致很多行业，像进出口、跨境贸易都受到了很大的影响，也影响了相关行业的就业。
第三：整体经济受挫
疫情爆发以来，实体经济迎来寒冬，不少中小企业纷纷宣布破产，一些实力雄厚的大厂也纷纷宣布裁员，据相关统计显示，2022年上半年全国约有46万家企业宣布倒闭，约有310万左右的个体商户被注销。整体经济的不景气，无疑加剧了就业的难度。
在就业如此困难的情况下，应届毕业生应该从调整自身出发，在未就业的这段时间，继续提升自身的专业素养，增强综合竞争力。对于初高中毕业生而言，就业更是难上加难，还需要继续学习技术，才能有更好的就业机会。
